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区人大教职工服务中心组织举办直属学校(单位)退教工作表彰会

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笔者:
娄先生
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  11月29日上午,舟山市退教协会开展直属学校(单位)退教管理工作表彰会,此次研讨会的主题是总结交流澳门威尼斯人官网退管工作先进经验、遇到的题材和艰难,共同探讨新时代下退教工作新思路、新举措。区直属学校(单位)退教工作分管领导及负责同志到会了此次会议。

  最先,各学校(单位)代表进行总结交流,穿越介绍,局部学校(单位)在退教管理工作上好方式、好经验得到与会同志的承认,退教工作呈现了广大新亮点、新举措,如健康旅游学院,高手亲自挂帅,增强对离退休教师工作之长官;峡山教育学院坚持“三个必须”、“三送服务”,十年磨一剑用情做好离退休教师服务工作,确保他们的各类福利待遇及时落实到位,让离退休教师找到“学者”的感觉;栀子浦学院不断增高思想认识,强调对退教工作之长官和保管,确保退教管理集团部门完善、上班准备明确、沟通网络完整,离休教师活动层出不穷;峡山中学多管齐下,穿越建立微信群、孩子群、老教师群,为老教师搭建沟通交流的阳台,确保各项宣传通知到每位老教师;舟职技校(技师学院)恢复了中断8年之离休教师欢送仪式,让退休教师找到了团结之活计价值;富于表达退休教师的余热,校关工委工作机制完善、效益明显。各学校的进取做法让与会其他同志得到读书和操作。

  市教育局党委副书记杨永明虽因事未能参加本次会议,但她通过另外途径要求各学校(单位)高度重视退教工作,不断关心扶持退休教师解决存在等实际困难,让退休教师感受组织的温和。区教育体系目前有离退休教师1300余人,一年来,在各学校(单位)企业管理者之关爱支持从,在退教管理工作人员的缜密组织下,退教工作有序进行,退教队伍稳定和谐,老教师们的宣传层出不穷,大家的同意、拥有感、使命感不断晋升,今天老教师们提意见的、唱“反调”的少了,相反对退教工作之承认度、难度高了。

  离休教师是苍岩山教育的创始人和开拓者,老教师的当天就是咱们的昨天,关爱老教师就是关注我们团结,离休教师是教育事业之难得资源,张小萍秘书长希望各学校(单位)进一步增进尊老爱老发现,不断完善机制、贯彻人员,十年磨一剑、用情做好退教管理工作,真心实意、仔细、亲爱地为退休教师提供服务,实在让离退休教师老有所养、成熟有所依、老有所为、老有所乐,坚持不懈与时俱进、艰苦奋斗创建,主动发挥老教师的余热和正能量,接轨为秦山教育事业持续发展作出新贡献。

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